九、聘用审批

1. 经笔试、面试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的不予聘用;对反映有严重问题但一时又难以查实的暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

2.确定聘用的人员，签订《聘用合同书》，实行聘用制管理。

3.拟聘用人员必须服从组织安排,超过规定报到时间不到聘用单位报到的，视为放弃聘用资格。

十、纪律监督

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等选人用人上的不正之风，如有其他违反公开招聘工作纪律的人和事，一经发现，坚决严肃处理，工作人员及其责任人给予相应的纪律处分，报考人员取消考试资格。

本次公开招聘工作未尽事宜，由望谟县人民医院公开招聘领导小组研究确定。

十一、待遇

1.拟聘用人员试用期为三个月，每月发放生活补助1200元。

2.一经录用，薪酬按我院相关规定执行。

十二、联系方式

联系人：王老师15870349530

办公电话：0859-4610697

邮箱：916971274@qq.com

地址：望谟县人民医院人事科(行政楼五楼院办公室办公点)

望谟县人民医院微信公众号二维码：

　　

望谟县人民医院自主公开招聘职位一览表

望谟县人民医院自主公开招聘工作人员报名表