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历年真题｜面授班级

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劳动保障文化协管员除按《织金县机关事业单位编外聘用人员管理暂行办法》规定管理外，还将按照以下规定执行：

(一)签订合同：确定聘用的人员与八步街道办事处签订劳动用工合同，首次聘用期为一年，实行一年一聘。按照《贵州省就业补助资金管理办法》文件规定，公益性岗位人员享受岗位补贴期限最长不超过3年。

(二)协管员聘用后，每年年终将考核结果报县就业局备案。有下列情形之一的，将解除聘用资格：

1.对所从事工作不认真负责、不履行职责，在规定时限内完不成工作任务的;

2.违反劳动用工合同管理规定或者有其它违法行为的;

3.聘用后发现有兼职的;

4.不服从岗位安排的。

七、工作要求

(一)临聘工作实行公开制度，做到信息公开，过程公开，结果公开，主动接受纪检监察部门和社会各界德监督;

(二)本方案的解释权属于八步街道办事处。

咨询电话：15186120218

附件：织金县人民政府八步街道办事处公开协管员报名表

织金县人民政府八步街道办事处

2019年6月5日

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