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(十一)不符合招聘职位所需资格条件的。
(十二)有法律、法规等规定不得聘用为事业单位工作人员的。
五、报名、资格审查
(一)报名方式、时间、地点
1.报名方式：报名采用现场报名、现场资格审查的方式进行，每名考生只能报考一个职位，凡报考两个职位以上的考生取消其考试资格。一个职位的报名人数与计划招聘人数达不到2：1比例的，则对该职位招聘计划予以调整或取消，并在笔试前进行公示。
2.报名时间：2019年5月14日至5月16日，上午08:30至12:00，下午14:30至18:00。
3.报名及资格审查地点：晴隆县人力资源和社会保障局。
4.报名费：100元/人。
(二)报名要求及资格审查
1.考生报名时须持以下材料：
(1)本人二代有效《居民身份证》原件和复印件1份。
(2)毕业证书原件和复印件1份(2019年应届毕业生可持《就业推荐表》)。
(3)职位要求的相应资格证原件和复印件1份。鉴于我省教师资格认定工作在6月中旬左右结束，对近两年内已取得《中小学教师资格考试合格证明》并在2019年春季申请了教师资格认定但未取得教师资格证书的报考人员，可提供《中小学教师资格考试合格证明》(2014年以前入学的师范院校师范类专业人员不需要提供中小学教师资格考试合格证明)和普通话水平测试等级证书(近五年内二级乙等及以上)，同时需出具教师资格认定部门已完成教师资格报名及申报材料审核的证明材料原件。
(4)一寸同底免冠近期(本人近三个月以内)彩色照片5张(贴在报名表上)。
(5)报考限晴隆县户籍(或晴隆县生源)职位的考生，须提供符合报考条件的《户口簿》原件及复印件1份。“晴隆县户籍”人员是指截止2019年4月30日户籍在晴隆县的人员;“晴隆县生源”是指原为晴隆县户籍，通过国家普通高等教育入学考试到县外学习、工作的人员。
(6)晴隆县外在职在编的公务员(含选调生)、参照公务员法管理机关(单位)的工作人员、事业单位工作人员,须提供所在单位行政主管部门及组织人社部门同意报考的证明材料原件1份。
(7)《考生诚信考试承诺书》(详见：附件4)。
2.考生所获毕业证上注明的专业必须与“招聘职位要求专业”一致。(注：若毕业证所列专业不止一个或专业后面带有括号的，只要其中一个与招聘职位要求专业相一致，可以报名)。专业参考《贵州省公务员考试录用参考专业目录(试行)》执行。
3.符合报考资格条件的考生根据所报职位自行下载并填写《2019年晴隆县公开招聘事业单位工作人员报名表》(附件2)，打印后到报名现场进行资格审查。填写的《报名表》信息应当真实、准确。考生填报或提供虚假报名信息的，一经查实，即取消相应资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。由他人代报的，若报名信息出现上述情况，视同考生本人填写，比照上述规定执行。
4.考生从报名到聘用期间须保持电话畅通(电话号码以报名表上所填写的为准)，若出现报名信息错误、与笔试时提交的证件不一致或由于考生自身原因不能与其取得联系而影响考试或聘用的，一切后果由考生自负。
5.资格审查贯穿于整个招聘工作过程，凡有不符合招聘条件、弄虚作假、违规违纪违法行为的考生，一经查实，立即取消进入下一招聘环节资格或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的有关规定予以严肃处理。
六、加分政策及确认
(一)加分政策
对符合下列条件的报考人员在笔试成绩中给予加分，同时符合两项及以上加分条件的，不累计加分。具体条件如下：
1.革命烈士、因公牺牲、见义勇为死亡受县级以上表彰的公民子女以及见义勇为受县级以上表彰者，加2分。
2.少数民族考生，加2分。
3.晴隆县农村户籍(父母双方均为农业户口)“计生两户”(独生子女户、二女绝育户)家庭子女，加5分。
4.晴隆县户籍(或晴隆应征入伍)的退役士兵，加10分。
(二)加分确认及审查
符合上述加分条件的考生，报名时须同时提交以下证明材料：
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