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2019贵州松桃苗族自治县事业单位引进人才实施方案(128名)

2018-11-19   来源:本站原创  浏览次数:

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历年真题面授班级

六、招聘(引进)时间及报名地点

本次招聘(引进)工作统一由“县招聘办”统一组织,招聘(引进)高层次及急需紧缺人才为卫生类、教育类相关职位,招聘(引进)工作采取分类分步实施。

(一)卫生类

卫生类招聘设长沙、贵阳、银川、安徽、吉首、遵义六个招聘报名点。

1、2018年11月30日长沙医学院

2、2018年12月7日贵州医科大学

3、2018年12月14日宁夏医科大学

4、2019年3月2日安徽医科大学

5、吉首大学2019年春季校园双选会吉首大学

6、遵义医学院2019年春季校园双选会遵义医学院

(二)教育类

教育类高中教师职位设广州、长沙、西安、重庆、南京五个招聘报名点,县中等职业技术学校所有职位设天津一个报名点。

1、2018年12月1日华南师范大学

2、2018年12月8日湖南师范大学

3、2018年12月20日陕西师范大学

4、2018年12月23日西南大学

5、2019年1月6日南京师范大学

6、2019年1月9日天津职业技术师范大学

上述各招聘报名点按实际招聘职位为总职位依次减去前面各招聘报名点已签订就业意向协议书后的剩余职位,在前一招聘报名点招聘工作完成后,公告剩余职位情况,如在其中前一个招聘报名点职位已招满,下一个招聘报名点不再进行招聘。

本次招聘(引进)后剩余职位计划数纳入2019年贵州省人博会。

七、招聘(引进)程序

(一)报名及资格审查

报名采取现场报名方式,报考人员需填写“报名信息表”(见附件2)。

1、2019年应届毕业生须提供有效《居民身份证》、就业推荐表原件及复印件、成绩单原件及复印件;往届毕业生提供有效《居民身份证》、毕业证、学位证及职位要求相应资格证原件及复印件(师范类毕业生同时须提供相应学科高中教师资格证)。

2、考生报名时须提供近期正面免冠同底1寸彩色照片3张。

3、报名结束后,由“县招聘办”组织人员进行资格审查,审查报名材料的真实性及是否具备报名资格条件,审查人员对资格审查结果须签字确认,通过资格审查合格的考生方能进入考试环节。

资格审查贯穿整个招聘(引进)工作的始终,在任何环节,如发现应聘考生资格条件不符招聘实施方案要求的,随时取消其应聘资格。

(二)考试

1、报考教育类职位,考试方式采取试教,试教内容为招聘职位相对应专业学科知识。招聘职位计划数与资格审查合格人数超过1:3比例的先实行面试,面试结束后按面试成绩1:3的比例从高到低确定进入试教人员。面试成绩不计入考试成绩。

2、报考卫生类考试方式为面试。

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