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为解决公司营销策划人才紧缺问题,决定面向社会公开招聘旅游宣传营销特殊人才,提高市场营销能力,推动旅游业经济提质增效。
一、招聘职位
市场部经理1名,负责公司市场营销、策划宣传、旅游推广活动等工作。
二、招聘条件
(一)基本条件:
1.坚决贯彻执行党的路线、方针、政策;
2.具有胜任岗位职责所需要的理论水平、业务技能等,具有较强的团队管理能力和沟通协调能力,能吃苦耐劳;
3.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,团结合作,职业素养好,有强烈的事业心、责任感和大局观;身体健康,精力充沛;
4.年龄范围:18—45周岁。
(二)具体条件:
1.全日制大专及以上学历,市场营销、旅游管理专业;
2.具有3年以上旅游类市场管理、营销与策划经验,具备较强的营销管理方面的专业知识和业务水平;
3.精通旅行社、团队、客户、产品等各项营销流程的制定与执行;具备相关行业数据整合、费用分析、资源调查能力;
4.负责产品渠道的拓展,定期与客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5.能带领团队通过景区旅游推介和产品销售,完成年度目标任务,增加公司营收;
6.能对贵州乃至全国的旅游营销市场进行科学研判分析。
(三)有下列情况之一者,不得应聘:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.有违法、违纪行为正在接受审查的;
3.有由人民法院通过司法程序认定的失信人员;
4.有被开除、辞退或限期调离的。
三、薪酬待遇
工资、福利待遇参考贵州省施秉县杉木河旅游开发有限公司有关规定,实行考核年薪制,年薪12万元。
四、招聘程序
本次招聘按照报名及资格审查、考核、体检、聘用的程序进行。
(一)报名及资格审查
1.报名时间:2019年6月14日-6月24日
(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)
2.报名地点:施秉县南泥湾游客服务中心二楼人力资源部办公室
3.联系人:杨梅,联系电话:0855—3861116、18184676165 邮箱:1603947713@qq.com
4.提供材料:相关简历、证明材料(身份证、学历证书、学位证书等)原件及复印件各1份、1寸免冠照片3张、近三年个人工作总结。
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